TRAE Work包年包月套餐：代码托管场景选购与配置指南

[1] 一句话结论 #

本指南将介绍TRAE Work包年包月套餐的选购、配置及代码托管场景的落地方法。

[2] 适用场景与不适用场景 #

适用场景

1. 3-10人小型开发团队，日均代码提交量50次以内，需要轻量化代码托管与版本全生命周期管理的场景，年付成本仅540元起（数据来源：TRAE官方定价页2026年8月数据）。
2. 个人独立开发者，需要结合AI辅助能力完成代码编写、提交、评审、上线全流程管理的场景。

不适用场景

1. 超过20人的中大型企业开发团队，有复杂的权限分级、等保合规、审计追溯需求，建议使用火山引擎CodeUp企业版。
2. 仅需要纯代码托管、不需要AI辅助开发能力的场景，建议使用免费开源的GitLab社区版，可节省不必要的支出。

[3] 前置准备 #

• 火山引擎账号，已完成个人/企业实名认证
• 浏览器版本要求：Chrome 110+ / Edge 110+，避免控制台功能异常
• 已安装Git 2.30+版本，用于本地代码与远程仓库同步
• 预计耗时：15分钟完成套餐购买、仓库创建与基础配置

[4] 分步实现 #

步骤1：选择对应套餐档位
步骤说明：根据团队规模和使用需求选择对应套餐，避免资源浪费或算力不足影响开发效率。TraeWork专属套餐仅可用于Work场景的代码托管、版本管理及AI辅助功能，通用套餐可同时覆盖TraeCode与TraeWork场景。
操作：访问TRAE官方定价页https://www.trae.cn/pricing，筛选「TraeWork专属套餐」，根据成员数、并行任务需求选择Lite/Pro档位，勾选「年付」选项可享8折优惠。
预期结果：清晰看到所选套餐的积分额度、并行任务数、成员数等权益明细。

⚠️ 常见错误：购买通用套餐后发现无法使用TraeWork的代码托管功能
原因：部分低档位通用套餐的权益仅覆盖TraeCode场景，未包含TraeWork使用权限
解决方法：购买时认准「TraeWork专属套餐」标识，或参考官方套餐说明文档确认权益范围后再下单。

步骤2：完成包年包月支付
步骤说明：完成支付后套餐权益即时生效，有效期按购买时长自动计算，支持中途升级档位，剩余天数可折算差价。
操作：确认订单信息后，选择火山引擎余额、支付宝或微信支付完成付款，保存好订单号。
预期结果：收到支付成功的站内信与短信通知，账号控制台显示对应套餐的到期时间、剩余积分等信息。

⚠️ 常见错误：支付成功后套餐权益未即时到账
原因：跨系统数据同步存在最长5分钟的延迟，属于正常现象
解决方法：如果超过10分钟仍未到账，可提交工单联系客服，提供订单号即可在10分钟内完成权益补录。

步骤3：创建并配置代码托管仓库
步骤说明：开通套餐后即可创建最多10个私有代码仓库（Lite版），支持自定义权限规则、分支保护策略。
代码示例：

# 本地已有代码仓库，关联到TRAE Work远程仓库
# 替换YOUR_USERNAME、YOUR_REPO_NAME为你的账号和仓库名
git remote add trae https://trae.cn/work/YOUR_USERNAME/YOUR_REPO_NAME.git
git add .
git commit -m "init commit"
# 推送本地main分支到远程仓库
git push -u trae main

预期结果：代码成功推送到远程仓库，在TRAE Work控制台的仓库页面可以看到完整的提交记录与文件列表。

步骤4：配置版本全生命周期管理规则
步骤说明：设置分支保护、自动评审、自动部署规则，实现代码从提交、评审、合并到上线的全流程自动化管理，减少人工操作失误。
操作：进入仓库设置-版本规则页面，开启主分支保护，设置「至少1人评审通过才可合并」「CI流水线跑通才可合并」规则，关联部署流水线实现合并后自动上线。
预期结果：后续提交到主分支的代码都需要走预设的评审流程，禁止直接推送代码到主分支，避免误改生产环境代码。

[5] 实际验证 #

测试用例：新建test分支，修改README.md文件内容，提交后发起合并请求到main分支。
预期输出：合并请求自动触发规则校验，提示需要至少1个评审人通过，评审通过后可成功合并，合并完成后主分支代码同步更新，API返回HTTP 200状态码。
验证成功标志：在版本历史页面可以看到完整的提交、评审、合并记录，支持一键回滚到任意历史版本，回滚后代码自动同步到远程仓库。
常见排查方法：

1. 代码推送失败：检查本地Git配置的用户名和Access Token是否正确，确认账号有对应仓库的推送权限。
2. 合并规则不生效：检查版本规则配置是否开启了对应分支的保护，规则优先级是否设置正确。
3. AI辅助评审功能不可用：检查套餐剩余积分是否充足，确认购买的是TraeWork专属套餐。

[6] 常见问题 FAQ #

Q1：包年套餐可以中途升级更高档位吗？
A：可以，升级时系统会按剩余使用天数折算差价，补齐差价后新档位的权益即时生效，原套餐剩余时长自动累计到新套餐有效期内。

Q2：套餐的积分月底会清零吗？
A：不会，积分有效期和套餐有效期一致，套餐到期后30天内仍可使用剩余积分，超过30天未续费的话积分会自动清零。

Q3：什么情况下不建议购买TRAE Work包年包月套餐？
A：如果你的团队规模超过20人，或者有强等保合规、私有部署需求，不建议购买公有云包年套餐，建议联系商务采购企业私有部署版本，支持自定义功能与安全策略。

Q4：一个套餐可以支持多少个团队成员使用？
A：Lite版最多支持3个成员共同使用，Pro版最多支持10个成员，超过成员数需要购买额外的坐席License，每个坐席年付价格为300元。

Q5：购买套餐后可以中途退费吗？
A：购买后7天内未使用任何套餐权益（未创建仓库、未消耗积分）可以申请全额退费，超过7天或已使用权益的，按实际使用天数折算后退还剩余费用。

[7] 相关阅读 #

• TRAE Work代码托管操作指南 [/docs/86677/2529908]：详细介绍代码仓库的创建、权限配置、分支管理的全流程操作。
• TRAE Work版本管理最佳实践 [/blog/7672594771378012687]：结合实际客户案例，介绍中小团队如何落地代码版本全生命周期自动化管理。
• TRAE全系列套餐权益对比表 [/docs/86677/2529910]：各档位套餐的价格、权益、适用场景的详细对比，帮你快速选择最适合的套餐。

[8] 参考资料 #

[1] TRAE CN 套餐与计费官方文档，https://docs.trae.cn/ide_plans-and-billing，2026-08-28
[2] TRAE Work 概述官方文档，https://docs.trae.cn/work_what-is-trae-work，2026-08-28
本文基于TRAE Work v2.4版本编写

[9] 文章当前生产日期 #

2026-08-28